Η θέση αυτή υποστηρίζει το έργο «Free and quality access to health care for migrants in the migratory process». Ο Διευθυντής Ανθρώπινου Δυναμικού πρέπει να είναι ειδικευμένος στον τομέα της διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού σε καταστάσεις έκτακτης ανάγκης και έχει την ικανότητα να συνεργαστεί με άλλους, ενώ ταυτόχρονα να παρέχει τα αναμενόμενα στο έργο αποτελέσματα. Να έχει καλές δεξιότητες διαχείρισης του χρόνου και την ικανότητα να ανταποκριθεί θετικά και εποικοδομητικά σε ένα μεταβαλλόμενο επιχειρησιακό περιβάλλον. Ο Διευθυντής Ανθρώπινου Δυναμικού αναμένεται να υποστηρίξει το έργο κατά τη διαδικασία των προσλήψεων του απαραίτητου ανθρώπινου δυναμικού και στην παρακολούθηση πάνω από 80 ατόμων σε διάστημα 12 μηνών, σύμφωνα με τις διαδικασίες του έργου και την εθνική εργατική νομοθεσία.
- Η θέση βρίσκεται ιεραρχικά κάτω από το συντονιστή του προγράμματος ECHO, και κατά την απουσία του από τον αναπληρωτή συντονιστή.
- Είναι υπεύθυνος για το ανθρώπινο δυναμικό και τον βοηθό του τμήματος ανθρώπινου δυναμικού.
- Συνεργάζεται στενά με τους υπεύθυνους ανθρώπινου δυναμικού από τις υπόλοιπες αντιπροσωπείες των ΓΤΚ.
Αιτήσεις συμμετοχής:
Οι ενδιαφερόμενοι/ες καλούνται να αποστείλουν αναλυτικό βιογραφικό σημείωμα στην Αγγλική Γλώσσα έως την 25η Ιουνίου 2016 και ώρα 17.00 μ.μ., στην ηλεκτρονική διεύθυνση: (recruitment@mdmgreece.gr).
Η Οργάνωση των ΓτΚ εξετάζει κάθε αίτηση με βάση τα προσόντα που ζητάει η κάθε θέση εργασίας και πάντα ανεξαρτήτως εθνικότητας, φύλου, αναπηρίας, θρησκευτικών ή πολιτικών πεποιθήσεων, σεξουαλικού προσανατολισμού ή ηλικίας και με βάση την αρχή των ίσων ευκαιριών.
